Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России

В отличие от существующих журналов, тематически сфокусированных в области управления персоналом и интеллектуальными ресурсами, концептуальной основой нашего журнала является рассмотрение проблем, относящихся к управлению деятельностью человека на протяжении всей его трудовой жизни - от старшего класса школы до ухода на пенсию. Тематика журнала обращена к старшеклассникам учреждений общего и учащимся среднего специального образования, их учителям и родителям; к студентам, обучающимся на разных ступенях высшего образования - специалистам, бакалавриантам и магистрантам, аспирантам и докторантам вузов, профессорско-преподавательскому составу, ученым, исследователям, экспертному сообществу; к выпускникам - молодым специалистам; к руководителям и специалистам организаций реального сектора экономики; к руководителям и специалистам государственных и муниципальных учреждений; ко всем, кто влияет на формирование и управление самым ценным достоянием нашей страны - кадровым потенциалом и интеллектуальным капиталом.

Исходя из этой концепции формируются и рубрики журнала «Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России». Для начала предусмотрены следующие рубрики:

1. теория и методология;
2. социальная и кадровая политика;
3. опыт организаций;
4. новые дисциплины для бакалавриата и магистратуры;
5. молодой ученый;
6. рынок труда;
7. старшекласснику;
8. выпускнику вуза;
9. работодателю;
10. новые книги и т.д.

Журнал является печатным органом общероссийской некоммерческой организации - Национального союза «Управление персоналом», объединяющего вузы и другие организации, которые осуществляют подготовку и использовапние специалистов по управлению персоналом и интеллектуальными ресурсами.

На страницах журнала «Управление персоналом и интеллектуальными ресурсами в России» в открытом диалоге профессионального сообщества с государственной властью, обществом обсуждаются самые актуальные общенациональные проблемы и роль специалистов по управлению персоналом и интеллектуальным капиталом в их решении.

Журнал включен в американскую базу периодических и продолжающихся изданий Ulrich's.

Публикация статей в журнале бесплатна.

На сайте журнала можно подать заявку на публикацию в журнале, ознакомиться с метаданными статей журнала и получить доступ к полным текстам материалов.